Dans le cadre de la mission principale du RFMN, qui n’est autre que l’accompagnement pour le développement professionnel et l’autonomisation économique des femmes, la Commission Suivi et Evaluation du Mentoring a organisé Samedi 06 mai 2017 à l’Institut Royal de la Culture Amazighe (IRCAM) une session de rencontre des tandems en cours (couple mentor/mentee) dans le but de l’évaluation et du partage.

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Il a été présenté le rapport chiffré du suivi des tandems après 6 mois d’échanges en mettant le point sur l’engagement des mentors et des mentees, la bonne marche et la satisfaction des tandems. La présentation a été accompagnée d’une liste des choses à faire dans une relation de mentoring et les choses à éviter.

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Lors de la rencontre il y a eu aussi les témoignages des mentors et des mentees qui se sont exprimé sur leurs relations et ont fait des propositions pour l’amélioration des tandems. « Malgré le fait que mon objectif soit purement professionnel, j’ai profité d’un Mentoring au niveau du développement personnel, et se fut une expérience très enrichissante»  dit l’une des mentees.  Un autre témoignage venant d’une mentor qui nous confie : «Un apprentissage intéressant, étant Mentor ».

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Un guide résumant tous les points nécessaires dans une relation de mentoring été délivré aux présentes. Le prochain rendez-vous a été donné pour la célébration de la clôture des tandems dans 3 mois où les membres seront certifiées.